TRIVSEL I LANDBRUGET

Nyt samarbejdsprojekt skal styrke den mentale sundhed i landbruget

I perioden april 2025 – december 2026 kommer Necto til at arbejde målrettet for bedre trivsel og mental sundhed blandt ejerledere, landmænd og ansatte i landbrugssektoren. 

Det gør vi i et projektsamarbejde med SEGES Innovation, Landbrug & Fødevarer og arbejdsgiverorganisationen GLS-A. Projektet har til formål at udvikle og implementere målrettede værktøjer, netværks- og støttemuligheder samt træningsaktiviteter, der kan bidrage til at forebygge stress og mental mistrivsel i branchen.

Mange faktorer påvirker trivslen i landbruget

SEGES Innovation har i 2024 gennemført en omfattende kortlægning blandt 2.700 ejerledere i landbruget. Kortlægningen peger på, at de psykiske arbejdsmiljøbelastninger i landbruget er omfattende og rammer både landmænd, ejerledere og ansatte på tværs af roller. En opfølgende kvantitativ undersøgelse af mistrivsel og stress hos ejerledere i

landbrugserhverv konkluderede, at 32 procent af de adspurgte følte sig pressede
af vejrforhold, offentlige myndigheders kontrol, arbejdsmængden og bekymringer
for fremtiden.

 

Der er således mange forhold, der kan påvirke landmændenes mentale sundhed. I den forbindelse er det værd at fremhæve, at Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø i en generel sammenhæng peger på, at flere af ovenstående påvirkninger af ledere og ansattes psykosociale arbejdsmiljø kan forstås som kombinationsbelastninger. Når flere faktorer i det psykiske arbejdsmiljø kombineres og påvirker en person på samme tid, kan
det have en forstærkende effekt, som medfører øget risiko for depression
og sygefravær.

 

Målrettede trivselsforløb til landbrugsvirksomheder

Projektgruppen vil indledningsvist have fokus på at kortlægge udfordringer og behov i branchen. I løbet af efteråret 2025 vil der blive gennemført trivselsforløb på udvalgte landbrugsvirksomheder. Målet med denne trivselsforløbene er at udvikle kontekstnære værktøjer, der kan anvendes i virksomhedernes dagligdag af både ledere og ansatte, og som har potentiale for at blive udbredt i hele landbrugsbranchen.

I projektet har vi særligt fokus på, at opsamling af viden og afprøvning i praksis overføres til meget konkrete aktiviteter i form af virkemidler som opleves betydningsfulde i branchen, det kunne fx være e-læring, uddannelsesaktiviteter, erfagrupper og etablering af varige sociale netværksaktiviteter.

Har du lyst til at vide mere?

Så ring eller skriv til Annegrete Dall Visby på 28 26 04 89 eller adv@necto.info

Sammen tager vi en snak om, hvordan du/I evt. kan bidrage til at styrke trivslen på danske landbrugsvirksomheder

Projektets partnere

Necto gennemfører projektet i samarbejde med nogle af de mest toneangivende aktører i branchen.

SEGES Innovation er en uafhængig forsknings- og innovationsvirksomhed, der arbejder for en bæredygtig og konkurrencedygtig landbrugs- og fødevareproduktion.

Landbrug & Fødevarer er en dansk erhvervsorganisation, der varetager fælles opgaver og erhvervsmæssige interesser for landbruget, fødevare- og agroindustrien.

GLS-A er arbejdsgiverforeningen for virksomheder inden for de grønne områder og tilknyttede erhverv.